自益権

仕組みと類似用語の違い

使い方・読み方と注意点

配当金は会社が自動的に毎期支払う債務ではなく、分配可能額の範囲と所定の機関決定が必要です。権利の内容と実際の給付は分けて読みます。

株主優待は企業が任意に設計する制度で、会社法上の基本的な自益権と同一ではありません。種類株式では配当や残余財産の内容が異なることがあります。

自益権についてよくある疑問

自益権を簡単にいうと何ですか？

自益権は、株主が会社から直接に経済的利益を受けるための権利を整理する会社法上の分類です。

自益権は何と区別しますか？

共益権は議決権、株主提案権、役員の責任追及など、会社の運営に参加・監督する側面の権利です。一つの制度が両方の性質を持つこともあります。

自益権を見るときの注意点は何ですか？

株主優待は企業が任意に設計する制度で、会社法上の基本的な自益権と同一ではありません。種類株式では配当や残余財産の内容が異なることがあります。